Введение
В спорте главными личностями являются тренер и спортсмен. Их взаимодействие образуют систему. В науке систему определяют как некое организованное единство.
Систе́ма (от др. – греч. σύστημα – целое, составленное из частей; соединение) – множество элементов, находящихся в отношениях и связях друг с другом, которое образует определенную целостность, единство (31)
Система «тренер-спортсмен» представляют собой систему управления. Управление – это процесс воздействия на объект с целью достижения какого-либо результата. Тренер является субъектом управления, спортсмен – объектом управления. В начале занятий спортом спортсмен полностью подчинен тренеру. Но с повышением квалификации спортсмен все более становится сотворцом спортивных достижений. Русский демократ Н.Г. Чернышевский писал: «Чем выше мы будем подниматься по лестнице форм, тем сильнее и сильнее общая жизнь целого организма будет брать перевес над жизнью отдельных членов» (26).
Спортивная, соревновательная деятельность проходит на фоне экстремальных условий спортивной борьбы. Это и высокие, и высочайшие физические и психические напряжения, проблемы тактики противоборства с соперниками, и разнообразные условия внешней среды, климатические и временные изменения. Все это требует наличия у участников состязаний особых личностных качеств.
Определяющая роль в успехе спортсменов принадлежит личности тренера. Каким должен быть тренер, чтобы воспитывать чемпионов? Решению этого вопроса и посвящена данная книга. В ней дана структура личности тренера и рассмотрен каждый из аспектов этой структуры.
Данное пособие будет полезно как начинающим тренерам, студентам тренерских факультетов, так и опытным тренерам для коррекции каких-то элементов управления спортсменом.
15 ISFJ- Интроверт и забота
ISFJs замкнуты и лелеют. ISFJ также являются традиционными, поэтому ISFJ очень серьезно относится к преданности и верности
Они также делают все возможное, чтобы обеспечить наилучшие отношения, порой прикладывая больше усилий, чем их партнеры, на что стоит обратить внимание. ISFJ, как и ENFP, имеют два совместимых соответствия, когда речь заходит о личностях Майерс-Бриггс: ESFP и ESTP
Опять же, противоположности несколько привлекают здесь. Экстравертная сторона ESFP и ESTP компенсирует интровертный аспект ISFJ. На этом у них есть P для восприятия, который работает напротив J для оценки. P означает, что они более гибкие, что дает ISFJ свободу управлять теми ролями, которые им нравятся, включая организацию, планирование и заботу о других. В конце концов, нужно, чтобы воспитание питало, верно?
…Трудности не должны мешать нам поддерживать дело, которое мы считаем правым
Тренеры являются истинно заботливыми людьми, которые говорят и делают, и ничто не делает их более счастливыми, чем вести за собой на штурм целей, объединяя и мотивируя их команду с заразительным энтузиазмом.
Люди с личностью Тренера — страстные альтруисты, иногда даже до излишества, и они никогда не струсят взяться за меч или за письменное перо, чтобы защитить людей и идеи, в которые они верят
Неудивительно, что среди многих знаменитых людей типа «Тренер» находятся президенты — такой тип личности желает вести за собой в более светлое будущее, не важно, ведут ли они народы или возглавляют бейсбольную команду
Характерные проявления
У истероидов присутствуют, как положительные, так и отрицательные черты характера. Среди негативных проявлений различают:
- переменчивые желания,
- назойливость,
- эгоцентричность,
- склонность к созданию суеты вокруг себя,
- отсутствие исполнительности,
- нежелание брать на себя ответственность,
- отсутствие анализа своих ошибок.
Но стоит помнить и о наличии положительных качеств, среди них отмечают:
- активная жизненная позиция,
- креативность,
- высокая работоспособность,
- умение повести за собой людей,
- позитивный взгляд на жизнь,
- отсутствие боязни выступлений на публике,
- высокая творческая активность.
Важно понимать, что истероидная акцентуация , это норма, является особенностью характера истероида. Давайте рассмотрим, какие признаки указывают на то, что человек является истероидом
Давайте рассмотрим, какие признаки указывают на то, что человек является истероидом.
Демонстративность. Является основной чертой такого человека. Он жаждет всегда находиться в центре всеобщего внимания, испытывает потребность в одобрении со стороны, признании. Он будет добиваться этого различными путями, в том числе и экстравагантными действиями, и даже антисоциальными.
Наигранное поведение
Нередко у таких индивидов имеются хорошие актерские задатки, которыми они умело пользуются
Для того, чтобы привлечь чье-то внимание, истероидная личность запросто сыграть спектакль даже для одного зрителя.
Для такого человека крайне важно, чтоб окружающие думали о нем только хорошее.
Завышенная самооценка. Такой индивид более высокого мнения о себе, чем это является в действительности
В результате многие начинания постигают провалы, так как человек не может правильно оценить свои возможности.
Сочувствовать он не умеет
Однако, может сопереживать, притворяясь, если это выгодно в данный момент.
Трусость – качество, которое не дает истероидной личности добиться успехов в жизни. Такой индивид не станет браться за рисковое дело, понимая возможные риски. Его храбрость только в словах на публике, не более того.
Такой человек крайне эмоционален, нередко наблюдаются перепады настроения.
Не имеет особых ценностей. Определенные вещи вызывают у него интерес, но только до тех пор, пока они приносят выгоду. В связи с чем, у истероида нередко меняются друзья, изменяются манеры поведения, социальные роли.
Такому человеку нравится общаться с интересными людьми, манеру поведения которых он может копировать, использовать их познания. Когда в окружении не остается интересных людей, истероидная личность переключается на другой круг общения. Может читать модные книги, ходить в кино, бывать на модных выставках, благодаря чему с легкостью производит впечатление образованного и эрудированного человека. Однако, эрудиция является поверхностной. Человек использует только то, что позволяет ему поднять имидж.
Почерк у такого индивида зачастую аккуратный. Однако, возможны сложности с его прочтением, буквы в основном округлой формы.
Является хорошим оратором. Его речь плавная, правильная, в ней отсутствуют слова-паразиты, длинные паузы, повторы. Дикция четкая.
В большинстве случаев истероиды следят за своей внешностью и фигурой, занимаются спортом, обладают хорошими чертами лица, естественной мимикой. Одежда всегда ухоженная, в ногу с модой.
Имеет хорошее чувство юмора, положительно относится к шуткам, направленным в его сторону.
Истероидная личность не способна на глубокие чувства. Определяясь с партнером, выбирает такого, за которого его похвалят.
Друзей у такого человека много. Он с легкостью находит себе новых знакомых.
Основные признаки женщины-истероида
- Истеричность. Такая барышня с легкостью взорвется по любой причине. Также мгновенно она и успокоится.
- Потребность во флирте. Девушка обожает флиртовать с представителями противоположного пола. Ее увлекает сам процесс, она не его результат. Она ощущает свою значимость, замечая интерес в глазах мужчины.
- Использование лжи, приукрашивание действительности. Иногда такая женщина сама начинает верить в то, что сочиняет, путаясь, что было вымыслом, а что правдой.
Особенности мужчины-истероида
- Проявления социопатии, нетерпимость к людям, которые окружают, возможны проблемы на этапе социализации.
- Чрезмерная болтливость. Такого мужчину не остановит, даже если собеседник не будет проявлять интерес к рассматриваемой теме.
- Деспотизм. В отношениях с близкими людьми может быть крайне деспотичным, не станет терпеть, если его начнут критиковать. При этом любит контролировать каждый шаг своей партнерши.
- С легкостью прибегнет к конфликту, если что-то будет идти не по его плану.
Твердая вера в людей
Людей привлекают сильные личности, а Тренеры излучают естественность, заботу и альтруизм, не боятся встать и высказаться, когда это необходимо. Для них естественно и легко общаться с другими, особенно лично, и их проницательный характер помогает им дотянуться до каждого ума, путем ли представления фактов или логических заключений или чистым эмоциональным убеждением. Тренеры легко понимают мотивы людей и видят на первый взгляд несвязанные события, они способны объединить эти образы и передать их в виде поставленной задачи с удивительным красноречием.
Интерес, который Тренеры питают к людям неподделен, но может быть чрезмерным — если они поверят в кого-то, то они могут слишком сильно вникать в проблемы этого человека и слишком сильно ему доверять. К счастью, это доверие часто становится самоисполняющимся пророчеством, поскольку альтруизм и неподдельность Тренеров вдохновляют тех, о ком они заботятся, на то, чтобы самим стать лучше
Но если они не будут соблюдать осторожность, они могут начать действовать с чрезмерно оптимистичной точки зрения, иногда толкая других на то, к чему они не готовы или не склонны
Тренеры подвержены еще одной слабости: у них огромная способность к рефлексированию и анализу собственных чувств, но, если они слишком сильно «завязнут» в другом человеке, у них может развиться нечто вроде эмоциональной ипохондрии, и они начнут видеть проблемы других людей в самих себе, пытаться исправить в себе нечто, что на самом деле не требует исправления. Если они дойдут до точки, в которой их держат ограничения других людей, может случиться так, что сами Тренеры не смогут разглядеть дилеммы и будут неспособны принять правильное решение. Когда такое происходит, Тренеру необходимо сделать шаг назад и заняться амоанализом, чтобы понять, что он на самом деле чувствует, а что является отдельной проблемой, которую необходимо рассмотреть с новой точки зрения.
Аналитик
Типы личности этой группы отличают острый ум, логическое мышление, умение выделить главное, справедливость и объективность. В нее входят стратеги, логики, командующие и спорщики. Такие подтипы имеют резкие суждения, принципиальные оценки. Если этих людей не устраивают правила, их игнорируют.
Стратег (архитектор)
Такой человек – редкость. У него прекрасное воображение, мышление, неукротимый ум. Этот тип решителен, склонен к амбициям, не тратит силы впустую, ценит собственную индивидуальность. Стратег – циничный идеалист, который уверен, что добьется, чего хочет, не принимает правил или ограничений, действует по принципам. Он инициативен, не ждет, чтобы попросили, объяснили, что делать.
Логик
Образованная личность, которая считает себя исключительной, умной и гордится этим. Такой типаж любит распутывать сложные задачи, ищет несоответствия в доказанных фактах. Человек не интересуется бытом, полностью отдается ситуациям, где реализует себя. Этот тип постоянно размышляет, поэтому задумчив, стеснителен, но резко меняется во время дискуссии или спора.
Командующий
Это харизматичный и уверенный в себе лидер, легко собирающий толпы внимательных слушателей, рьяных последователей, хотя говорит об обыденных, неприметных вещах. Командир – это доминант, который настаивает, заставляет принять свою точку зрения.
Спорщик
Мыслитель, который постоянно занят тренировкой искрометного ума. Этот тип честен, неустанно спорит, защищает идею, даже когда сам в нее не верит. Человек изучает предмет вдоль и поперек, чтобы у оппонента не осталось шансов или вопросов.
Типы темперамента
Давайте кратко рассмотрим каждый тип темперамента и дадим ему соответствующую характеристику.
Меланхолики
Из 4-х типов личности меланхолики являются самыми «слабыми». У них слабо выражены и тормозные, и возбудительные процессы, что делает их очень чувствительными.
Меланхоликов может привести в волнение даже что-то незначительное. Они нередко находятся в подавленном состоянии и более склонны к депрессиям. Среди них можно часто встретить неврастеников, тщательно скрывающих свои эмоции.
По этой причине у меланхоликов могут развиться психические и нервные нарушения, которые в свою очередь могут вызывать заболевания желудка, сердечно сосудистой системы, печени.
Холерики
Холерики по своей натуре являются полной противоположностью меланхоликов. Они отличаются неуравновешенным и твердым характером.
Интересен факт, что люди с таким типом личности чаще других страдают болезнями печени и желчного пузыря. Им сложно контролировать свои эмоции, в результате чего им присущи раздражительность, вспышки гнева и нередко ярость.
Как правило, холерики сложно уживаются с людьми. Они весьма импульсивны, суетливы и подвижны в разговорах с собеседником.
Сангвиники
Сангвиники – это самый «живой» тип личности. Они сильны, уравновешенны, активны и часто проявляют инициативу. Как правило, сангвиники склонны к работе, вследствие чего они боятся что-то не успеть или ошибиться.
Они требовательны не только к себе, но и к другим, что порою приводит их к стрессам или депрессиям.
Люди с таким типом личности чаще всего страдают заболеваниями сердечно сосудистой системы. Также они подвержены инсультам и инфарктам.
Флегматики
Флегматики относятся к «спокойному» типу личности. Они отличаются рассудительностью и уравновешенностью. Их очень трудно вывести из себя.
Такой тип личности нетрудно определить в толпе людей: в процессе каких-либо волнений или всеобщей паники, они сохраняют спокойствие и стараются держаться в стороне от происходящих событий.
Флегматики предпочитают не расстраиваться по пустякам, стараясь не принимать все близко к сердцу. Несмотря на это, именно они чаще других типов страдают от язв желудка.
Более подробно о типах темперамента читайте здесь.
Совместимость типов личности
Полную картину отношений между социотипами покажет таблица совместимости.
Определение совместимости социотипов
| Психотип личности | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | T | D | A | Z | P | R | D | M | se | pp | kt | K | P | R | ro | PD |
| 2 | D | T | Z | A | R | P | M | D | pp | se | K | kt | R | P | PD | ro |
| 3 | A | Z | T | D | ro | pd | P | R | kt | K | se | pp | d | M | p | r |
| 4 | Z | A | D | T | pd | ro | r | P | K | kt | pp | se | M | d | r | p |
| 5 | P | R | ro | pd | T | D | A | Z | p | r | d | M | se | pp | kt | K |
| 6 | R | P | pd | ro | D | T | Z | A | r | p | M | d | pp | se | K | kt |
| 7 | d | M | r | r | A | Z | T | D | ro | PD | P | R | kt | K | se | pp |
| 8 | M | D | r | p | Z | A | D | T | PD | ro | R | P | K | kt | pp | se |
| 9 | se | pp | kt | K | P | R | ro | pd | T | D | A | Z | p | r | d | M |
| 10 | pp | se | K | kt | R | P | pd | ro | D | T | Z | A | r | p | M | d |
| 11 | kt | K | se | pp | d | M | p | r | A | Z | T | D | ro | pd | P | R |
| 12 | K | kt | pp | se | M | d | r | p | Z | A | D | T | pd | ro | R | P |
| 13 | p | r | d | M | se | pp | kt | K | P | R | ro | pd | T | D | A | Z |
| 14 | r | p | M | d | pp | se | K | kt | R | P | pd | ro | D | T | Z | A |
| 15 | ro | pd | P | R | kt | K | se | pp | d | M | p | r | A | Z | T | D |
| 16 | pd | ro | R | P | K | kt | pp | se | M | d | r | p | Z | A | D | T |
Расшифровка аббревиатуры:
- D – отношения построены на гармоничном дополнении;
- PD – полудополнение;
- A – активность партнеров;
- M – отношения расслабления;
- pp – полная противоположность;
- Z – отзеркаливание чувств;
- K – прослеживаются конфликты;
- T – люди одного типа;
- Ro – прямое родство;
- se – прохладные отношения при внутренней симпатии друг к другу;
- d – деловой подход;
- kt – полное непонимание друг друга;
- ревизионный способ построения отношений (R – психотип – ревизор, r – партнер в роли ревизора);
- отношения покровительства при отсутствии обратной связи (P – психотип в роли заказчика, p – социотип – приемник или подзаказный).
Цифровые значения соответствуют социотипу личности:
- 1 – Дон Кихоту;
- 2 – Дюма;
- 3 – Гюго;
- 4 – Робеспьеру;
- 5 – Гамлету;
- 6 – Горькому;
- 7 – Жукову;
- 8 – Есенину;
- 9 – Наполеону;
- 10 – Бальзаку;
- 11 – Лондону;
- 12 – Драйзеру;
- 13 – Штирлицу;
- 14 – Достоевскому;
- 15 – Гексли;
- 16 – Габену.
Гармония в отношениях
История развития типологии
Основой типологии Майерс-Бриггс (MBTI) стал труд всемирно известного Карла Юнга. Еще в 1921 году он выяснил, что человек воспринимает мир вокруг себя 4 способами:
- с помощью мышления;
- используя чувства;
- с помощью интуиции;
- через ощущения.
Эта работа стала фундаментом для многих исследований. Заинтересовалась ею и Кэтрин Бриггс, искавшая разницу между характерами людей.
Изучив типологию личности по Юнгу, Кэтрин вместе с дочерью Изабель Бриггс-Майерс задумалась о более серьезных исследованиях в этой области. Так, кроме 4 типов личности, описанных известным психологом и философом, было выделено еще 16.
Цель исследований, проводимых Кэтрин и Изабель, была более, чем благородной. Дело в том, что большая часть мужчин ушла в армию. Женщинам же предстояло занять их рабочие места. Тестирование должно было раскрыть их таланты, предпочтения, а также помочь сделать наиболее верный выбор.
Изабель Бриггс-Майерс была школьной учительницей. Ее матери посчастливилось учиться у самого Юнга.
Впервые тест Майерс-Бриггс или MBTI (Myers-Briggs Type Indicator) появился в 1942 году. Спустя чуть более 20 лет, Изабель совместно Мэри Макколли основала типологическую лабораторию. В 1972 году она стала Центром приложений психологического типа. Здесь занимаются исследованиями, а также подготавливают специалистов в области применения типологии личности Майерс-Бриггс.
На сегодняшний день тестирование MBTI проходит около 70% всех выпускников в США. По мнению психологов – это отличный способ определиться с будущей профессией. Также на эту тему написаны сотни книг.
Соционика: польза для человека и общества
Модель соционики сегодня проникает во все большее количество областей. К тем, что приняли ее более остальных, можно отнести:
- Подбор, обучение и развитие персонала
- Повышение эффективности управления организациями
- Создание инновационных образовательных технологий
- Диагностика и лечение психосоматических заболеваний
- Профессиональная ориентация подростков и взрослых
- Воспитание детей в семьях и специализированных учреждениях
- Организация знакомств
- Самопознание и саморазвитие
Самой же востребованной сферой применения соционики является выстраивание комфортных взаимоотношений в любой социальной группе. С помощью соционики мы можем понять, что осложнения в общении с другим человеком (знакомым, коллегой, родственником и т.д.) могут вовсе не быть следствием его злого умысла или внутренней «непригодности» для нас. Просто разные люди воспринимают мир и жизнь индивидуально, имеют свои мнения, обладают разными ценностями. И одно лишь понимание того, как работает наша и чужая психика, может привести к избавлению от множества проблем в отношениях и снятию напряжения
А это важно совершенно в любой области жизнедеятельности
В дополнение к этому, изучение соционики позволяет личностно расти, расширять границы, выходить из зоны комфорта, учиться быть самим собой и понимать себя, не втискивая свою личность в рамки того, как «должно» быть. Невзирая на ненадежность методов, необъективность результатов, отсутствие статуса науки, это направление имеет неоспоримое преимущество. Состоит оно в том, что соционика помогает каждому формировать правильную самооценку, эффективнее общаться с людьми, быстрее и легче достигать поставленных целей и находить свое место в этом огромном мире.
5 ESFP — полный очарования
«Эстрадные артисты» ESFP хорошо известны своей харизмой и обаянием, но это только делает их хорошими в краткосрочной перспективе! Оказывается, ESFP не любят долгосрочных отношений и имеют определенный страх перед приверженностью
Они — стереотипные экстраверты в том, что их внимание всегда переключается на то, что в данный момент забавно. Кроме того, они мало думают о будущем и могут отрицать нынешние проблемы
По этим причинам ISTJ и ISFJ являются двумя типами личности, которые считаются наиболее подходящими, потому что они настолько закрыты, и им трудно понять, что они будут удерживать внимание ESFP довольно долгое время. ISTJ — глубокие мыслители, поэтому они уравновешивают ориентацию ESFP на текущее и игнорируют последствия. ISFJ в некоторой степени похожи на импульсивность ESFP, поэтому они могут понять и даже оценить, как действуют ESFP..
«Нет» соционическому шовинизму
Недопустимо использовать соционику, чтобы клеймить людей и предъявлять им претензии в несостоятельности на основании того, что они относятся к тому или иному типу. Соционический шовинизм ничем не отличается от любых других разновидностей шовинизма. Он не имеет права на существование в цивилизованном обществе. Только неразвитые люди с сильным комплексом неполноценности могут самоутверждаться, культивируя в себе чувство превосходства своего типа и унижая представителей других типов. Ненависть никогда не приносит ничего, кроме вражды. Однако само по себе соционическое знание не несет в себе зерна враждебности. Как и любое другое знание, его можно развернуть и в сторону добра, и в сторону зла в зависимости от того, кто и с какими целями его распространяет.
16 типов личности в соционике
Держись, бро. Тебе осталось читать меньше половины.
Учёные разделили людей на 16 соционических типов в зависимости от того, как они воспринимают информацию и взаимодействуют с окружающим миром.
Назвали их в честь известных писателей, полководцев и художественных персонажей.
1. Дон Кихот
Идеалист. Занимается тем, что ему интересно, а не тем, что приносит пользу или выгоду. Зависит от чужого мнения. Нередко с ним случаются приступы апатии.
Обладает лидерскими задатками. Желает приносить пользу другим.
2. Джек Лондон
Труженик. Чем бы не занимался, получает от этого удовольствие. Постоянно спешит. Ходит с припрыжкой.
Романтик. Ищет приключения. Возможно, занимается скалолазанием или парашютным спортом. Любит демонстрировать свою храбрость, фантазировать и жить в мечтах.
Оптимист. Относится к своей внешности небрежно. Может одеть два разных ботинка и не заметить.
Жизнелюбивый. Сеет добро и поднимает настроение.
3. Достоевский
У людей с социотипом «Достоевский» богатый духовный мир. Они чувствительны и умеют приспосабливаться к эмоциям других.
Мало говорят. Боятся обидеть. К себе относятся с критикой.
4. Жуков
Активный, целеустремлённый и волевой человек, нацеленный на конечный результат.
Обладает жёстким характером и развитым чувством собственного достоинства. Всегда логичен, бесстрашен и неэмоционален
Ему без разницы, что думают другие люди.
5. Штирлиц
Не терпит, когда скрывают и обманывают. Мыслит трезво, не чурается логики.
Любит порядок. Дисциплинирован и аккуратен. Доводит начатое до конца.
6. Гамлет
Постоянно о чём-то тревожится
Действует с осторожностью. Размышляет о проблемах человечества, хотя сам мало что может изменить. Окружающим кажется, что он высокомерен
Мыслит стратегически. Ответственно относится к работе
Окружающим кажется, что он высокомерен. Мыслит стратегически. Ответственно относится к работе.
7. Робеспьер
Много требует от себя. Не принимает общественные нормы. Революционер в душе. У «Робеспьера» развита логика, бескорыстие и аналитический склад ума.
Необщителен. В компании молчалив и безынициативен. Подчиняться кому-то свыше — не для него.
8. Есенин
Мечтатель и романтик. Легко влюбляется и быстро остывает. У него тонкое чувство юмора.
Элегантен. Прощает людей. Не требует с них больше, чем они могут дать.
Индивидуалист. Идёт наперекор толпе и общим взглядам.
9. Бальзак
Наделён развитой интуицией и ярким воображением. Циничен. Любит критиковать.
Но несмотря на это, остаётся добрым и отзывчивым человеком.
10. Габен
Упрямый, замкнутый и одинокий человек. Скуп на эмоции, сторонится людей, ненавидит беспорядок и неорганизованность.
Он заботится о своём здоровье. Иногда заходит в стремлении быть здоровым слишком далеко — садится на диеты, изматывает себя лечебным голоданием.
Ревнив и требователен.
11. Гексли
Эмоционален и любвеобилен. Он любит пробовать неизведанное. Нечестолюбив. Если надо, то может довольствоваться малым.
12. Максим Горький
Остаётся верным выбранной идеологии. На мир смотрит трезво и реалистично. Не любит фантазировать.
В быту непривередлив. Стойко переносит трудности. Исследователь по натуре. Любит находить причинные связи между событиями.
Знакомым кажется замкнутым и подозрительным.
13. Драйзер
Хорошо разбирается в людях. Любит порядок. Обладает красивыми манерами. Не выходит из себя, когда общается с неприятными людьми. Старается вести себя вежливо.
Верен своему партнёру. Ценит дружеские отношения.
14. Дюма
Решает свои проблемы самостоятельно. Не любит делиться сокровенными мыслями даже с близкими людьми.
Тем не менее он дружелюбный, жизнерадостный, заботливый и терпимый. Занимается творческой деятельностью — музыкой, искусством или писательством.
15. Наполеон
Высокомерный, гордый и завистливый человек. Противник перемен. Жаждет признания.
Любит действовать. Разбирается в человеческой психологии.
16. Гюго
Вспыльчивый, эмоциональный, властный. До конца остаётся верным своим принципам.
Умеет сострадать. Дружелюбен и независтлив. Искренен и доверчив.
Главное в жизни для него — дети. Любит порядок и следит за тем, как выглядит.
Пройти ТЕСТ НА СОЦИОТИПЫ можете вот здесь.
У каждого есть шанс
Тип переработки информации — это всего лишь инструмент, предоставляющий его обладателю определенные возможности. Каким образом вы им распоряжаетесь, какие цели ставите перед собой, какими нравственными ориентирами руководствуетесь при их достижении — зависит только от вас. Представители любого типа могут быть добрыми, великодушными, щедрыми. Представители любого типа могут сделать карьеру, заработать деньги, обеспечить себе достойную жизнь. Представители любого типа могут найти себе друзей, создать семью, воспитать хороших детей. Нужно только грамотно использовать те возможности, которые предоставляет ваш собственный тип переработки информации.
Отрицательные стороны личности
У этого типа личности есть ряд недостатков, с которыми им бывает трудно справиться и которые выражаются в:
- отказе от личных потребностей и желаний;
- самопожертвовании;
- неспособности отказаться от намеченных целей;
- излишней доверчивости.
В попытке всем помочь, добиться поставленных целей, повысить эффективность работы команды, они часто забывают о своих личных интересах, отодвигают их на последний план, порой забывают о своих мечтах и личных целях.
Они порой настолько беззаветно отдают себя служению людям, достижениям, общественным целям, что забывают о собственных потребностях, отказывают себе в отдыхе, сне, не дают себе права лениться, бросать цели.
Фото Peter Conlan on Unsplash
Они с трудом переносят чувство незавершенности, неизвестности, когда нет конкретного плана и решения конкретной задачи.
Порой они слишком доверчивы к людям, стараются видеть в них только хорошее и, при знакомстве, априори считают человека хорошим, бескорыстным и заслуживающим доверия. Такое отношение может привести к серьезному разочарованию.
У таких людей часто бывает эмоциональное выгорание, физическое и нервное истощение.
Еще один недостаток – из-за сильной эмпатии, они часто переживают проблемы и неудачи окружающих, как свои собственные, поддаются их настроению, могут впасть в меланхолию или депрессию, особенно, если не в силах им помочь.
Таким людям важно больше думать о себе, анализировать свои чувства и уметь отделять их от чувств окружающих, как бы делая шаг назад
