Профессия медиатор - кто это такой и как им стать, где и сколько учиться

Кому подходит

На «любительском» уровне роль посредника может исполнять любой несудимый совершеннолетний гражданин. Чтобы профессионально заниматься медиацией, надо:

быть не младше 25 лет;
иметь любое высшее образование;
окончить специализированные курсы.

К важным для посредника качествам относятся:

коммуникабельность;
умение слушать и открытость к диалогу;
объективность и непредвзятость;
способность для сложных вопросов найти максимально простые решения;
понимание человеческой психологии;
обладание техникой организации и проведения переговоров.

Поскольку чаще всего одна из сторон не желает идти на контакт, медиатор должен уметь найти такой подход, который поспособствует изменению непродуктивной позиции. Это может быть неформальная встреча за чашкой кофе или ни к чему не обязывающая беседа, которая станет первым шагом к диалогу.

Обучение на медиатора (юриста)

Курсы

СНТА (Современная научно-технологическая академия) (СНТА)Получить второе образование за 3,5 месяца можно в Современной научно-технологической академии (СНТА). Курсы переподготовки по специальности “Юриспруденция” проходят заочно с применением дистанционных технологий. Поступить на курсы можно, если Вы имеете средне спец. или высшее образование. МАЭО (Международная Академия Экспертизы и Оценки) (Дистанционно) На этом курсе можно получить профессию медиатора за 6 месяцев и 15 000 руб.: — Одна из самых доступных цен в России; — Диплом о профессиональной переподготовке установленного образца; — Обучение в полностью дистанционном формате; — Сертификат соответствия профстандарту стоимостью 10 000 руб. в подарок! — Крупнейшее образовательное учреждение дополнительного проф. образования в России. Российский институт профессионального образования “ИПО” Российский институт профессионального образования “ИПО” – проводит набор учащихся на получение специальности “Юрист” по дистанционной программе профессиональной переподготовки и повышения квалификации. Обучение в ИПО – это удобное и быстрое получение дистанционного образования. 200+ курсов обучения. 8000+ выпускников из 200 городов. Сжатые сроки оформления документов и обучение экстерном, беспроцентная рассрочка от института и индивидуальные скидки. Обращайтесь!

Вузы

Санкт-Петербургская юридическая академия Юриспруденция (заочно) (Факультет юриспруденции (бакалавриат)).

Московский гуманитарный университет, МосГУ Психологическое сопровождение жизнедеятельности человека и обществa (Факультет психологии, педагогики и социологии).

Российский новый университет Гражданско-правовой (Юридический институт РосНОУ).

Международный юридический институт Юриспруденция (Юридический факультет).

Российский университет дружбы народов Психология (Филологический факультет РУДН).

Выбирая из двух зол

Не секрет, что принятие Закона о медиации инициировано прежде всего крупными юридическими и консалтинговыми компаниями. Зарубежный опыт медиации они намерены внедрить в российскую действительность. Остается открытым вопрос, насколько этот опыт окажется удачным.

В западных странах судебные тяжбы требуют много времени и денег. Поэтому принято обращаться к нейтральным посредникам — это дешевле и эффективнее. Вдобавок законодательство многих стран позволяет с помощью медиации решать налоговые и административные споры. В российском законе содержится прямой запрет на этот счет.

Успех медиации в России зависит главным образом от соотнесения затрат на процедуру медиации (оплату услуг медиатора) с величиной аналогичных судебных издержек. На сегодня примерные расценки профессиональных медиаторов известны лишь приблизительно. Порядок цифр следующий: от 5000 руб. за час либо ежедневная сумма гонорара. При несложных конфликтах начальная цена может равняться примерно 1000 — 2000 руб. за час.

Вообще стоимость процедуры медиации зависит от квалификации медиатора, сложности спорного вопроса и продолжительности самой процедуры.

Описание профессии

Медиация – альтернативный судебному способ разрешения различного рода конфликтов, она может затрагивать многие сферы человеческой жизни:

проблемы бытового и жилищного характера;
семейные вопросы, в том числе возникающие при разводе;
споры о разделе имущества или финансов;
разногласия внутри трудового коллектива, между подчиненным и руководителем;
конфликты в сфере образования и здравоохранения;
противоречия между бизнес-партнерами.

Процесс медиации заключается в том, что две конфликтующие стороны и посредник в ходе общения находят решение разногласий, которое удовлетворяет всех участников спора. Профессия медиатора отличается от работы адвоката, советника, переговорщика, третейского судьи тем, что от специалиста не требуется экспертных познаний в предмете, который представляет собой причину спора. Посредник не заинтересован в получении преимущества одной из сторон, его главная задача – найти общие точки и урегулировать разногласия.

Что такое медиация?

Медиация в гражданском праве – это форма альтернативного урегулирования споров с помощью посредника, помогающего сторонам прийти к консенсусу. Медиатор вырабатывает определённое соглашение, опираясь на свои знания, опыт и умения. Главные особенности процедуры – принципы добровольности, равноправия, конфиденциальности и взаимоуважения сторон, а также нейтральности и беспристрастности самого медиатора.

Преимущества процедуры

Процедура позволяет сэкономить финансовые средства, время и эмоциональные силы участников;
Правила и условия проведения медиации оговариваются сторонами в тексте договора;
Процедура позволяет прийти к консенсусу и найти оптимальное решение для обоих участников процесса.

В каких областях необходима медиация?

Внутрикорпоративные и межкорпоративные споры: необходимость прийти к общему согласию и сохранить плодотворное сотрудничество в будущем.
Споры в страховой и банковской сфере: сохранение полной конфиденциальности и выработка всеобъемлющего решения.
Споры в сфере охраны интеллектуальной собственности: во избежание публичной огласки конфликта, что может повлечь убытки, моральный ущерб или другие неблагоприятные последствия.
Коммерческие, трудовые споры и многое другое: медиатор не ищет виновных и правых, он лишь направляет участков процесса на поиски взаимоприемлемого решения.

Особенности профессии

Медиатору запрещается разглашать сведений о проводимых процедурах.

По соглашению сторон к разрешению спора могут привлекаться несколько медиаторов.

Стоимость услуг медиатора должна быть предусмотрена в соглашении сторон.

Медиатор встречается с каждой из сторон, организовывая процесс переговоров и старается чтобы спор был урегулирован в шестидесятидневный срок.

Деятельность медиатора не может быть предпринимательской.

Государственные и муниципальные служащие не вправе быть медиаторами.

После передачи спора в суд для альтернативных процедур могут привлекаться только медиаторы профессионалы.

Особенности профессии

Медиатору запрещается разглашать сведений о проводимых процедурах.

По соглашению сторон к разрешению спора могут привлекаться несколько медиаторов.

Стоимость услуг медиатора должна быть предусмотрена в соглашении сторон.

Деятельность медиатора не может быть предпринимательской.

Государственные и муниципальные служащие не вправе быть медиаторами.

После передачи спора в суд для альтернативных процедур могут привлекаться только медиаторы профессионалы.

Как стать медиатором

Заняться урегулированием споров граждане могут после окончания высшего учебного заведения. Законодатель не устанавливает требований к виду образования. Наиболее подходящими направлениями считаются юриспруденция, финансы и учет, менеджмент, психология. Медиатор социальных конфликтов и семейных споров может иметь педагогическое образование.

Обязательным этапом становится прохождение курсов. Базовые программы рассчитаны на 120 академических часов (среднее значение). Освоить их можно во время обучения в университете. Как правило, услуга оказывается платно и завершается сдачей теста. Так, обучение организовано Институтом при Адвокатской палате Санкт-Петербурга.

Востребованность специалистов на кадровом рынке остается невысокой. Услуга внесудебного урегулирования воспринимается обществом настороженно из-за отсутствия механизмов принуждения. Двигателем здесь является бизнес. Коммерсанты заинтересованы в построении открытого диалога и поиске обоюдовыгодных решений. Кроме того, предприниматели располагают средствами на привлечение независимых специалистов.

Посредник

В роли посредника могут выступать международные организации, государства или частные лица. Генеральный секретарь ООН и его региональные коллеги, например, часто оказываются вовлечены в осуществление посредничества и оказание добрых услуг, так как целью деятельности ООН и ряда региональных организаций является предотвращение и разрешение конфликтов, возникающих на международной арене.

Неправительственные международные организации также в определенных случаях могут выступать в роли посредников. В частности, Международный Комитет Красного Креста активно участвует в вооруженных конфликтах, когда речь идет об оказании гуманитарной помощи и защите прав лиц, вовлеченных в вооруженный конфликт.

Поскольку посредничество является очень гибким методом, для своего успеха оно требует определенных дипломатических способностей посредника, который, прежде всего, должен:

быть экспертом, обладающим специальными познаниями по предмету переговоров;
пользоваться авторитетом и доверием пригласивших его сторон;
сохранять полную независимость и беспристрастность на протяжении всего процесса.

Посредник может быть привлечен к переговорам как на их начальной стадии, так и на завершающей. На начальной стадии переговоров задачей посредника является ослабление жесткости первоначальных позиций, уменьшение возможного недоверия и враждебности участников переговоров. На завершающей стадии, если стороны, не в состоянии сами решить проблему, содействие посредника может способствовать преодолению разногласий и выходу из тупика.

Независимый посредник

Медиатор — это независимое физическое лицо, которое стороны привлекают в качестве посредника в урегулировании конфликта для содействия в выработке сторонами решения по существу спора.

Независимость медиатора проявляется прежде всего в том, что он не вправе:

представлять интересы любой стороны;
оказывать сторонам юридическую, консультационную или иную помощь;
осуществлять свою деятельность, если лично (прямо или косвенно) заинтересован в исходе, в том числе состоит с лицом, являющимся одной из сторон, в родственных отношениях;
делать без согласия сторон публичные заявления по существу спора.

Медиатор не должен ставить своими действиями какую-либо из сторон в преимущественное положение, умалять права и законные интересы одной из сторон. Он также не вправе вносить предложения об урегулировании спора (хотя стороны могут договориться о предоставлении ему такого полномочия).

Это не все требования к медиаторам. Дополнительные требования могут быть предусмотрены в соглашении сторон или в правилах проведения самой процедуры, утвержденных специализированной организацией.

Закон о медиации провозглашает, что медиаторы — физические лица могут оказывать свои услуги на платной и бесплатной основе, а соответствующие специализированные организации — только на платной.

Таким образом, для кого-то медиация — это профессия, род занятий. Такие лица должны пройти специальный курс обучения и могут быть членами своей саморегулируемой организации. Правительство РФ пока не утвердило программу (государственный стандарт) подготовки медиаторов, но активно готовит ее. Пока образовательный стандарт не принят, некоторые образовательные центры уже проводят аккредитацию будущих профессиональных медиаторов и выдают им соответствующие сертификаты. В связи с этим не совсем ясно, насколько будут законны полномочия таких медиаторов после принятия государственной программы подготовки. Безусловно, при рассмотрении спора в сфере коммерции и финансово-хозяйственной деятельности предпочтительнее обращение к медиатору-профессионалу.

Медиацией активно заинтересовался нотариат. По просьбе практикующих нотариусов учеными ведущего уральского юридического вуза в марте 2009 г. была разработана специальная программа повышения профессиональной квалификации «Медиация в нотариальной деятельности». В апреле 2009 г. правление Федеральной нотариальной палаты одобрило программу и рекомендовало ее для повышения профессиональной квалификации нотариусов. Не отстает от нотариусов и Высший Арбитражный Суд РФ: им уже подготовлен проект закона о судебной медиации. А Федеральная палата адвокатов с 2010 г. включила в программу обучения адвокатов курс медиации.

Имейте в виду: в любом случае деятельность медиатора не признается предпринимательской деятельностью. При отсутствии особых указаний в федеральных законах государственные должностные лица, государственные и муниципальные служащие не могут быть медиаторами (ст. 15 Закона о медиации).

Для урегулирования спора стороны вправе выбрать одного или нескольких медиаторов. Главное — чтобы кандидатура устраивала обе стороны. Если рассмотрение спора уже начато в суде, в качестве медиатора можно выбрать только профессионала.

Как стать медиатором

Непрофессиональным медиатором может стать любой
совершеннолетний дееспособный человек, который не имеет судимости. При этом
никакого специального образования не требуется. Необходимо только желание.
Профессиональную карьеру он построить не сможет, потому что ему запрещено
работать в компаниях, проводящих медиацию.

Для того чтобы стать профессиональным медиатором достаточно иметь высшее образование в области юриспруденции или психологии и закончить специализированные курсы. Есть ограничения по возрасту, начинать профессиональную карьеру можно только с 25-летнего возраста.

Большим плюсом будет опыт ведения переговоров и работы с людьми. Специальности «Медиация» в ВУЗах и колледжах нет. Поэтому дополнительное специализированное образование можно получить, закончив заочные курсы:

ИРДПО (Институт развития дополнительного
профессионального образования)
Национальный центр развития дополнительного
образования
Институт прикладной психологии в социальной
сфере

Чем процедура медиации отличается от судебного процесса?

Отличие процедуры медиации в гражданском процессе от судебного:

Если в суде слушание может состояться без присутствия и против воли одного из участников, процедура медиации основана на принципе добровольного участия всех заинтересованных лиц.
Конфиденциальность: судебное разбирательство подразумевает публичность процесса и состязательность сторон, медиация же основана на неразглашении сведений об участниках процесса и взаимовыгодное сотрудничество.
Если стороны могут сами выбрать медиатора для разрешения спора, при судебном разбирательстве такое недопустимо.
Властные полномочия: если у судьи имеются такие полномочия, то на медиатора возложена лишь функция поиска оптимального способа договориться.
Судебное решение принимается в соответствии с нормами нормативно-правовых актов, тогда как решение медиатора, принятое в рамках закона, удовлетворяет интересам всех сторон.
Время рассмотрения спора: в суде это может затянуться на долгие месяцы, тогда как медиация – процедура неформальная и ускоренная.

судебную: во время судебного процесса, на любой его стадии, стороны могут прервать слушание и обратиться к услугам медиатора; суд же обязуется предложить участникам прийти к соглашению посредством медиации;
досудебную: оговорка об урегулировании спора с помощью медиации, стороны прописывают данное условие в договоре или ином юридически значимом соглашении;
внесудебную: если у сторон нет необходимости обращаться в суд, но есть затруднения в решении возникшего спора.

Обучение на медиатора (юриста)

Курсы

МАЭО (Международная Академия Экспертизы и Оценки) (Дистанционно)

На этом курсе можно получить профессию медиатора за 6 месяцев и 15 000 руб.: — Одна из самых доступных цен в России; — Диплом о профессиональной переподготовке установленного образца; — Обучение в полностью дистанционном формате; — Сертификат соответствия профстандарту стоимостью 10 000 руб. в подарок! — Крупнейшее образовательное учреждение дополнительного проф. образования в России.

Российский институт профессионального образования «ИПО»

Российский институт профессионального образования, НАНО «ИПО» — проводит набор учащихся на получение специальностей: «Медиатор» по дистанционной программе профессиональной переподготовки и повышения квалификации от 9 900 рублей. Обучение в ИПО — это удобное и быстрое получение дистанционного образования. 2000+ курсов обучения. 15000+ выпускников из 200+ городов. Сжатые сроки оформления документов и обучение экстерном, беспроцентная рассрочка от института и индивидуальные скидки. Обращайтесь!

СНТА (Современная научно-технологическая академия) (СНТА)

Получить второе образование за 3,5 месяца можно в Современной научно-технологической академии (СНТА). Курсы переподготовки по специальности «Юриспруденция» проходят заочно с применением дистанционных технологий. Поступить на курсы можно, если Вы имеете средне спец. или высшее образование.

Вузы

Московский государственный юридический университет имени О.Е. Кутафина

Юриспруденция (Юридический заочный институт МГЮА имени О.Е. Кутафина)

Всероссийский государственный университет юстиции (РПА Минюста России)

Юриспруденция (Юридический факультет ВГУЮ (РПА Минюста России))

Российский государственный университет имени А.Н. Косыгина (Технологии. Дизайн. Искусство)

Юриспруденция (Академия имени Маймонида РГУ им. А.Н. Косыгина (Технологии. Дизайн. Искусство))

Российский государственный социальный университет

Психология (Факультет психологии РГСУ)

Российский государственный гуманитарный университет

Психология (Институт психологии им. Л.С. Выготского РГГУ)

Предлагаем вам ознакомиться с нашим перечнем юридических ВУЗов Москвы

Лучшие вузы для обучения

Знания, необходимые для занятия медиацией, дают несколько столичных и региональных вузов:

Российский новый университет (г. Москва) обучает студентов основам психологического консультирования, выпускники могут работать как с частными клиентами, так и с организациями.
Уральский федеральный университет им. первого Президента России Б. Н. Ельцина (г. Екатеринбург) в своем Гуманитарном институте предлагает предмет «Прикладная этика», направленный на подготовку специалистов по межкультурной коммуникации и этическому сопровождению предпринимательства.
Российский государственный социальный университет (г. Москва) при подготовке медиаторов делает упор на психологии разных общественных групп, вопросах межличностных отношений.
Северо-Кавказский федеральный университет (г. Ставрополь). Здесь можно получить специальность «организационно-управленческие конфликты».
Московский государственный университет им. М. В. Ломоносова на факультете политологии готовит профессиональных конфликтологов, а также специалистов по управлению персоналом.
Институт конфликтологии Санкт-Петербургского государственного университета в рамках основной образовательной программы предлагает программы дополнительного образования «Служба медиации в школе», «Управление переговорным процессом», «Посредничество в разрешении конфликтов».

В медиацию можно прийти из разных сфер деятельности. Сегодня в России профессиональным медиатором может стать достигший 25 лет дееспособный человек, имеющий высшее образование любого профиля и прошедший обучение по программе подготовки медиаторов.

Медиация в суде

Если это происходит в разгар разбирательства, то судебный процесс приостанавливается на двухмесячный срок, во время которого стороны должны найти устраивающее всех решение. При положительном исходе участники конфликтной ситуации заключают медиативное соглашение, которое в дальнейшем будет рассматриваться судом. Судьи оценивают документ на предмет соответствия законодательству, отсутствия нарушения чьих-либо прав и т. д. Впоследствии такое соглашение утверждается судом как мировое. В то же время необходимо отметить, что даже если медиация применяется уже в процессе судебного спора, все переговоры ведутся за пределами зала суда, а сам медиатор не вправе выступать в суде, свидетельствовать в чью-либо пользу или представлять интересы любой из сторон. Кроме того, услуги медиатора не будут включены в судебные издержки, а значит, сторонам придется пополам разделить их оплату.

Тем не менее, все эксперты отмечают положительный эффект от привлечения профессионального медиатора на этапе судебного спора. Во-первых, стороны могут договориться быстрее, поскольку отпадает необходимость во многих формальностях, а медиатору не приходится совмещать разрешение имеющегося спора с десятками других, в отличие от судьи.

Во-вторых, благодаря тому, что соглашение принимается на условиях, которые устраивают обе стороны, сокращается риск оспаривания решения в будущем. Кроме того, исполнение договоренностей, в отличие от реализации судебных предписаний, будут выполняться быстрее и на добровольной основе.

Иными словами, все участники конфликта получат желаемое, при этом они существенно сэкономят собственное время и сохранят хорошие отношения, что положительно скажется на дальнейшем сотрудничестве.

Эксперты «М16-Консалтинг» отмечают, что наиболее эффективной процедура медиации будет в гражданском и арбитражном процессе. В то же время не удастся прибегнуть к услугам медиатора, если результаты данной процедуры могут коснуться интересов третьих лиц, участия в процессе не принимающих.

Как стать медиатором

Профессия медиатора является достаточно перспективной. В западных странах медиаторы уже давно востребованы. В странах СНГ эта профессия не слишком популярна, но она имеет перспективы распространения в ближайшее время. Также возможны изменения в законодательстве РФ, вследствие которых процесс медиации станет обязательной стадией разрешения конфликта перед судебным процессом во многих случаях. Низкая конкуренция, востребованность на рынке, перспективы самой профессии, а также высокие средние заработки – это преимущества медиаторства и причины, почему этим стоит заняться сегодня.

Чтобы стать медиатором, не нужно получать высшее юридическое образование, достаточно пройти курсы, которые длятся обычно не более 2 месяцев и помогают изучить теорию и даже получить практический опыт. Также можно найти практикующего медиатора-наставника, чтобы узнать о профессии больше. После прохождения курсов можно присоединиться к Ассоциации медиаторов, чтобы получить больше опыта, и чтобы было легче достигнуть расположения клиентов.

Требуемые умения и качества

Для эффективности медиатора требуется много знаний и умений. Но, в основном, медиатору требуются знания в области юриспруденции и психологии.

Ни одно высшее учебное заведение не готовит специалистов именно этой профессии

Но всё же, важно иметь какое-либо образование в этих сферах. Для психологии, например, требуется результат Единого Государственного Экзамена (ЕГЭ) по биологии, для юриспруденции – по русскому языку, английскому и обществознанию

Важно знать, что существует законодательное регулирование деятельности медиатора. Федеральный закон от 27 июля 2010 г

N 193-ФЗ «Об альтернативной процедуре урегулирования споров с участием посредника (процедуре медиации)» достаточно подробно описывает возможности и ограничения медиатора.

Обычно медиаторами являются люди старше 30 лет. Необходима коммуникабельность и большой опыт общения с совершенно разными людьми. Стороны должны доверять профессионалу, а он должен быть эмоционально непричастным и нейтральным. Медиатор должен быть уважаемым обеими сторонами. Этими качествами обусловлен средний возраст медиаторов.

Исходя из вышеперечисленных качеств, возможно перечислить профессии, которые могут легко переквалифицироваться в медиатора: юрист, адвокат, учитель, врач, психолог, менеджер.

По Федеральному закону от 27 июля 2010 г. № 193-ФЗ «Об альтернативной процедуре урегулирования споров с участием посредника (процедуре медиации)», медиацией возможно заниматься и на непрофессиональной основе, но медиатор должен быть старше 18 лет, не должен иметь судимостей. Работающий же на профессиональной основе медиатор должен быть старше 25 лет, иметь любое высшее образование, также медиатор должен пройти обучение по специальной программе.

Медиация – гражданский институт, по сути, конкурирующий с государственным институтом (судебной системой). Поэтому медиатором не может стать человек, работающий на государственной службе.

Этапы и основные принципы медиации

Споры и конфликты могут возникнуть в разных областях
жизнедеятельности человека, например:

Социальной сфере
Предпринимательской деятельности
Гражданском праве
Семейном праве
Образовательной сфере
Трудовых спорах
Медицине и здравоохранении

Соответственно, медиатор, как специалист конфликтолог, имеет
разные специализации.

В своей работе медиатор руководствуется Федеральным законом РФ «Об альтернативной процедуре урегулирования споров с участием посредника».

Медиация все чаще становится альтернативой суда. Решение суда можно ждать годами, а медиация способна разрешить конфликт в течение даже нескольких часов.

Этапы медиации:

Желание решить конфликт без суда или
рекомендация суда пройти медиацию
Выбор медиатора и консультации
Подпись соглашения о применении медиации
Переговоры
Выработка взаимоприемлемого варианта
Подписание медиативного соглашения
Исполнение медиативного соглашения

Основные принципы медиации:

Добровольность
Конфиденциальность
Добросовестность, равноправие и сотрудничество сторон
Нейтральность и независимость медиатора

Как стать медиатором

Клиенты

Клиенты, как правило, обращаются либо по рекомендации, либо через профильные организации. Нельзя сказать, как долго обычно длится процедура, — она почти всегда длится до решения конфликта. Впрочем, в законе время ограничено: не больше 180 дней. Клиенты — самые разные люди, от семейных пар до партнёров по крупному бизнесу. К сожалению, я не могу рассказывать о них подробно, я обязана сохранять конфиденциальность.

Недавно я урегулировала конфликт двух женщин, они на равных управляли магазином бытовой техники, хотя одна была совладелицей, а вторая просто управляющим директором. Они заподозрили друг друга в нечистоплотности, угрожали друг другу, и сотрудница магазина решила открыть собственныймагазин в том же торговом центре. С моей помощью им удалось договориться об ассортименте и оформлении нового магазина, чтобы не мешать друг другу и выяснить, в чем изначально был конфликт и примириться.

Виды примирительных процедур

Наиболее распространенными в РФ являются примирительная процедура, переговоры, медиация. Допускается комбинация некоторых из них или их разновидность.

Переговоры

Переговоры проводятся без привлечения третьих лиц, только при поддержке правозащитников, привлеченных к процессу. Это наиболее распространенный и простой способ решения вопроса. Он не требует дополнительных трат, направлен на решение конкретных проблем и не нуждается в специальном разрешении.

Проводят переговоры письменно или устно, но их итогом будет решение относительно дальнейшего поведения сторон и возложения на каждого участника определенных обязательств.

В письменной форме переговоры проводятся в претензионной форме. Она может быть обязательной – на основании закона или нарушенных пунктов договора. Необязательной – по договоренности, без наличия в законе требований к исполнению обязательств.

Кто это такой?

Медиатор – это человек, который помогает противоборствующим сторонам разобраться в решении социальных конфликтов, к примеру, при разводе. Данный специалист имеет право осуществлять деятельность в соответствии с Федеральным законом РФ «Об альтернативной процедуре урегулирования споров с участием посредника». Основное его отличие от адвоката заключается в том, что медиатор не занимает ничьей стороны и не представляет ничьих интересов. Можно сказать, что конфликтолог – это судья, не имеющий судебной власти. Именно поэтому процедура медиации часто выбирается в качестве альтернативы судебному разбирательству, хотя может использоваться и как дополнение.Специалиста-медиатора спорящие стороны выбирают совместно. Как правило, за эту работу берутся либо юристы, либо лица, обладающие высшим юридическим образованием, которые в состоянии помочь клиентам найти взаимовыгодное решение, не нарушив закон. Однако экспертных познаний в предмете, являющимся причиной спора, от посредника не требуется. При необходимости, если обе стороны согласны, в решении одного конфликта могут принимать участие несколько медиаторов.

Медиатор, как и юрист, не имеет права разглашать сведения о своих клиентах и проводимых процедурах. Правила сохранения профессиональной тайны должны распространяться на следующие аспекты:

факт обращения к процедуре медиации;
все документы;
полученные сведения;
выяснившуюся информацию;
условия соглашения о самой медиации, включая денежные расчеты.

Медиация затрагивает различные социальные аспекты человеческой жизни. К примеру, такой сотрудник может работать в школе или здравоохранительной организации, ориентироваться на решение только жилищных вопросов или быть частью крупной корпорации, занимаясь урегулированием разногласий внутри трудового коллектива. Случается, что конфликтолог специализируется только на взаимоотношениях детей и внуков с пожилыми родственниками или решает вопросы смерти пациентов врачей.

Спор повис в воздухе Суд общей юрисдикции

Принятие Закона о медиации затронуло некоторые другие законы, в том числе Гражданский кодекс. Дополнена ст. 202, которая устанавливает основания, по которым течение срока исковой давности подлежит приостановлению.

Общий срок исковой давности составляет три года (ст. 196 ГК РФ). В течение его вы имеете право обратиться с иском с целью защиты своего нарушенного права. Иногда указанный срок приостанавливается (например, в случае чрезвычайных ситуаций, военного положения, приостановки действия закона). С 1 января 2011 г. заключение сторонами письменного соглашения о проведении медиации тоже приостанавливает течение срока исковой давности. Тем самым стороны делают попытку урегулировать спор, но не факт, что медиация приведет к исходу, который устроит обе стороны.

Суд может отложить разбирательство дела на срок до 60 дней, если стороны примут решение о проведении медиации и подадут соответствующие ходатайства.

Копейка рубль бережет

Медиативная процедура должна быть дешевле, чем судебный процесс, потому что предусматривает только вознаграждение медиатору, которое, по мнению Сергея Мальтова, будет со поставимо с гонораром юриста, практикующего по арбитражному делу. Законом установлено, что деятельность профессиональных медиаторов, в частности размер их гонорара, должна контролировать СРО. Чтобы создать такую саморегулируемую организацию, нужно иметь как минимум 100 профессионально подготовленных медиаторов, прошедших обучение и получивших лицензию. Соответственно, пока нет СРО, невозможно в точных цифрах говорить о конкретных суммах.

Но очевидно, что из суммы расходов на медиативное разрешение конфликта будут исключены обычные издержки судебного процесса: транспортные и почтовые расходы, уплата госпошлины и прочее, а значит, медиация должна быть дешевле разбирательства в арбитражном суде. Другим плюсом будет ее оперативность — конечный результат зависит только от двух сторон и медиатора, нет нужды придерживаться судебных сроков рассмотрения дела, и при желании обеих сторон спор можно будет разрешить гораздо быстрее, чем в суде. Кроме того, некоторые комментаторы подчеркивают эффективность медиации.

«Медиативное соглашение не имеет обязательного характера для сторон, но его исполнимость в разы выше, чем исполнимость судебных решений, — говорит Александр Яценко. — Потому что судебное решение всегда принимается в пользу одной стороны против другой, медиативное же учитывает интересы обеих сторон».

Однако в самой реализации медиативной схемы есть свои трудности. Сергей Мальтов видит их уже в том, что если две стороны уже обращались в суд, посадить их после этого за стол переговоров будет сложно.

«Они уже не смогли договориться, а им предлагают: „Вы все же попробуйте, и еще при этом заплатите посреднику деньги“, — продолжает он. — Ведь за услуги медиаторов предусмотрена плата, а СРО, наверное, будет стремиться еще более увеличивать эти ставки».

Кроме того, если применять медиацию во время судебного процесса, это будет значить его приостановление на 60 дней. И в случае неудачных переговоров (что, в принципе, возможно на первых порах существования медиации) стороны потеряют два месяца. По мнению Александра Яценко, вполне вероятно, что иногда стороны начнут использовать медиатора для того, чтобы «заволокитить» дело.

«Если судебная процедура началась, то деньги уже потрачены: юристы и госпошлина оплачены, исковое заявление подано, судебная машина завертелась, — говорит г-н Мальтов. — Поэтому введение медиации на стадии судебного разбирательства, безусловно, приведет к удорожанию спора, и только на досудебной стадии — удешевит его». На подобные предположения активисты медиативного движения отвечают так.

«Я думаю, что практика расставит все по своим местам, — говорит Тамара Машкина. — Можно предусмотреть в процессуальных кодексах, чтобы, если дело закончилось разрешением спора на уровне медиации, госпошлина возвращалась бы из бюджета: ведь суд не работал и государство не понесло затрат».