Поэтому, что такое быть женщиной-руководителем, я знаю не понаслышке.
Какие ассоциации вызывает обычно образ женщины-руководителя? Чаще всего — это красивая дама средних лет в строгом деловом костюме:). От которой исходит чувство или даже ощущение успеха и уверенности.
На самом деле это так и есть. Женщина, ставшая руководителем, как правило, уверена в себе и достаточно успешна в делах.
В нашем обществе мужчине гораздо проще стать руководителем, тем более в производственной компании. Женщине, чтобы пробиться наверх, приходится доказывать, чего она стоит и чем может стать полезна бизнесу. Поэтому без уверенности в себе и высоких профессиональных навыков женщине практически невозможно стать руководителем. Я сейчас говорю исключительно о производственном бизнесе, в котором много лет работаю я.
Но недостаточно достичь верхних ступенек карьеры, надо еще там удержаться). Поэтому женщине-руководителю нельзя расслабляться. Помимо постоянного профессионального роста и саморазвития необходимо сохранить и поддерживать свою женственность, либо поднять ее на другой уровень. В противном случае мужчины, находящиеся в одном с тобой статусе руководителя и собственники предприятия просто перестанут с тобой считаться и уважать. Женственность заключается не только в том, чтобы выглядеть прекрасно, на все 100%
Важно сохранить внутреннюю женскую силу, когда в твоем присутствии мужчины, коллеги-руководители, проявляют себя как мужчины). Я была долгое время одна женщина из всего руководящего состава компании и однажды наш генеральный распалился на совещании и чуть было «не вылетело» словечко, он глянул на меня и сказал «выйдите, пожалуйста, на 5 минут»)
Общались мы на равных, но меня при этом оберегали от выплеска чужих эмоций).
Пока шла по ступенькам наверх, из достаточно скромной и закрытой я постепенно становилась все более уверенной и более открытой. Помимо роста уверенности в себе и своих силах, менялось мое поведение при общении с людьми, я стала также более уверенна и раскрепощена. Появились навыки выступления перед аудиторией, презентации своих проектов и отчетов, выступления перед очень серьезными людьми из наблюдательного совета предприятий. Менялось ощущение себя и понимание своих возможностей. Росла собственная самооценка. По мере роста авторитета среди коллег и у высокого руководства, собственников предприятий изменилась речь и даже тембр голоса. Голос стал более сильным и насыщенным. Кардинально изменилась и внешность. Руководящая должность обязывала выглядеть соответствующим образом и поэтому приходилось соблюдать дресс-код и носить каблуки. Руки должны быть ухожены, волосы и макияж тоже должны соответствовать образу руководителя.
Женщина, становясь руководителем, на самом деле очень меняется. То есть аналогию превращения гадкого утенка в прекрасного лебедя я вполне могу применить и к себе:).
Полезные советы
Для гармоничного совмещения семьи и карьеры специалисты предлагают воспользоваться некоторыми советами:
- Все служебные дела и мысли о них должны оставаться на работе. По окончании трудового дня необходимо избавляться от любых мыслей, связанных с профессиональной сферой. Исключения бывают всегда (форс-мажоры, дедлайны и прочее), но это не должно входить в систему. Следует переключаться на домашние дела и заботы.
- Заблаговременно распределить планов на день или даже неделю. Это поможет планировать важные мероприятия как на работе, так и дома.
- Все свободное время постараться проводить с семьей, даже жертвуя чрезмерной чистотой и порядком в квартире. Выходные и праздничные дни отлично подойдут для семейного похода в кино, музей, зоопарк и другие места для совместного отдыха.
- Правильно организованный быт в значительной степени упростит женщине ведение домашних дел. Предметы бытовой техники, услуги домработницы, няни для ребенка облегчат жизнь успешной бизнес-леди.
В современном обществе каждый человек вправе выбирать быть хорошим семьянином или реализовать себя в избранной профессии. Для кого-то семья важнее построения карьеры, и он никогда не пожертвует временем, проводимым с родными ради успехов на работе. Кто-то предпочтет семье карьерный рост. Но только гармония и разумный баланс в этих двух сферах — залог счастливой жизни.
Все больше женщин выбирают карьеру, а не материнство
Согласно статье в издании New York Post, 43 процента женщин с высшим образованием в возрасте от 33 до 46 лет не имеют детей. И многие из этих женщин, похоже, вообще обходят материнство, а не просто откладывают его. Есть несколько очень веских причин, по которым все больше и больше женщин отказываются от того, что обычно считается необходимым жизненным опытом.
В наши дни все больше молодых женщин, которые годами учатся в школе и получают профессиональную карьеру. Они признают, что материнство является вариантом, а не обязательством. И все большее число людей предпочитают его пропустить.
Кроме того, благодаря большему количеству знаменитостей, в том числе Опре Уинфри, Хелен Миррен и Рэйчел Рэй, озвучившим свое решение остаться бездетными в позитивном ключе. Молодые женщины видят, что не стать мамой — прекрасный выбор в жизни.
Согласно новому исследованию, проведенному креативным маркетинговым агентством Hill Holliday и его компанией по исследованию рынка Origin. В четыре раза больше одиноких американок отдают предпочтение профессиональной карьере, чем иметь детей.
Исследование «Доступ к современной независимой женщине» включало количественное исследование, проведенное среди одиноких мужчин (без детей и никогда не состоящих в браке), одиноких женщин (без детей и никогда не состоящих в браке) и замужних женщин, а также из качественных фокус-групп, состоящих из похожих демографических контингентов. Он основан на мнениях 1217 респондентов в возрасте, относящемуся к трудоспособному.
Статистика и главные приоритеты женщин на сегодняшний день
Для одиноких женщин три главных приоритета, не имеют ничего общего с браком или семьей. Сорок четыре процента опрошенных женщин-одиночек оценили «жизнь в одиночестве» в качестве приоритета N 1. 34 процента оценили профессиональную карьеру в качестве основного приоритета
И 27 процентов оценили финансовое обеспечение как наиболее важное
Для одиноких женщин вступление в брак было приоритетом N 1 только для 20 процентов респондентов. За которыми следовали 12 процентов, заявившие о повышении в должности на работе. И 10 процентов, заявившие о переезде в новый штат и / или страну.
Только 8 процентов женщин считают, что дети являются их главным приоритетом
8 процентов респондентов заявили, что покупка машины своей мечты была наиболее важной. Восемь процентов респондентов назвали планирование выхода на пенсию на первом месте
И только 6 процентов заявили, что покупка дома была N 1.
Одинокие женщины также заявили, что через 10 лет их тремя главными профессиональными приоритетами станут баланс между карьерным ростом и личной жизнью, продвижение по службе и увеличение доходов. Между тем, в контрольной группе на 10 лет старше предыдущей три главных личных приоритета одиноких женщин были названы путешествиями, женитьбой и владением собственным домом.
«В целом, сегодняшние одинокие женщины имеют сильное чувство собственного достоинства и отвергают устаревшее представление о том, что им не хватает всего, что может предложить жизнь», — говорится в исследовании.
Думают ли женщины заводить детей в будущем?
Исследование также показало, что одинокие женщины, как правило, держат в себе желание иметь детей, особенно в профессиональной среде. Только 28 процентов опрошенных одиноких женщин заявили, что не планируют думать об этом в будущем. В противоположность этому, согласно исследованию, мужчины на 36 процентов чаще, чем женщины, утверждают, что хотят детей.
Предыдущее исследование показало, что иметь детей не очень хорошо для дохода женщин. Так как каждый ребенок получает около 4 процентов от почасовой заработной платы женщины. В то время как заработок мужчин увеличивается на 6 процентов после того, как они становятся отцами.
Возможно, вы уже задавались вопросом, когда жизнь — время для семьи, а когда — для профессиональной карьеры. Вы думали, и вам, вероятно, было трудно принять решение: карьера или семья. Насколько мы помним, роль женщины состояла в том, чтобы выйти замуж, родить детей и посвятить себя семье. Перед ними не стояла дилемма: карьера или семья.
Тем не менее, многие девушки со временем ушли, ведя благополучную жизнь, от проблем брака и рождения детей. Это произошло из-за моральных изменений, культуры и традиций, проникающих в нас из Западной Европы и Соединенных Штатов, а также из-за большей терпимости. Сегодня никто не смотрит криво на одиноких людей за тридцать — одинокая карьера. Когда-то это было немыслимо.
Семейное счастье
Противоположная ситуация – женщина-домохозяйка. Она полностью посвящает себя обустройству жилища, поддержке семейного очага. Дома мужчину встречает чистота и порядок, вкусный обед. Дети всегда под присмотром. Все должны быть довольны и счастливы. Но на самом деле такая ситуация может перестать устраивать женщину. Возникает чувство нереализованности, оторванности от социума и интересных дел.
В поисках самовыражения женщина может начать окружать домочадцев еще большей заботой, что часто приводит к конфликтам и даже разрушает вполне счастливый брак. Бывает так, что женщина работает, но выбирает не любимое занятие, а руководствуется только близостью к дому, удобным графиком и неконфликтным коллективом. Такая работа не приносит самоудовлетворения, и конечно ни о какой карьере тут не может быть и речи.
Как совмещать работу и семью
Если вы решили, что и работа, и семейные отношения для вас одинаково ценны, прислушайтесь к следующим советам.
- Делите домашние обязанности на всех членов семьи. Так после работы вам не нужно будет тратить всё свободное время на организацию быта, и вы сможете больше уделить внимания близким. Духовная Экономика напоминает: «Просите – и вам дадут, ищите – и найдете, стучите – и вам откроют» (NRT, Мф 7:7). Просите своего супруга о помощи, делите обязанности поровну.
- Регулярно устраивайте семейные вечера. Выделите два вечера в неделю, когда вы проводите время только с семьей.
- Проводите выходные с семьей.
- Не берите работу на дом.
- Правильно планируйте свой день. Начните утро с заботы о себе, запланируйте в течение рабочего дня несколько перерывов для того, чтобы отдохнуть, заняться своим хобби или просто послушать расслабляющую музыку – это убережет вас от выгорания.
Если вы хотите сохранить работу, но при этом иметь возможность проводить больше времени с семьей, подумайте о заработке из дома. В этом вам поможет курс «Я счастливая, богатая и зарабатываю онлайн». Вы получите знания о том, какие удаленные профессии востребованы и как получить нужные навыки, чтобы больше никогда не разрываться между работой и семьей.
Особенности женского вопроса
Для представительниц слабого пола такие факторы, как самоутверждение и самореализация не менее важны, чем для мужчины. И все-таки при полном погружении в профессию семья, друзья и отдых могут быстро отойти на второй план. Чтобы сочетание семейных дел и построения карьеры было весьма удачным, необходимо правильно расставлять приоритеты.
Прежде всего, нужно разделить домашние обязанности и нагрузки между членами семьи. Умелое распределение бытовых дел сэкономит силы и время, которое можно уделить работе.
Чтобы определить, какие функции будет выполнять каждый домочадец, иногда достаточно просто провести «семейный совет». Каждый выскажет свою точку зрения, где-то уступит, и семья придет к общему мнению. Только совместное решение проблемы поможет добиться желаемого результата.
Договоренности также можно зафиксировать документально, заключив брачный контракт. В таком документе могут быть прописаны не только имущественные вопросы, но и определены обязанности каждого супруга в отношении домашних дел. Только совместная работа над проработкой брачного договора поможет супружеской паре грамотно решить многие бытовые проблемы, избавит от внутрисемейных конфликтов и споров.
Статья:
Поступая в институт на экономический факультет я не особенно придавала значение специализации, на обучение которой попала. Специализация была — экономист-организатор производства. То есть в самом названии уже подразумевалось, что человек, получивший такое образование, будет работать на руководящих должностях. Многие наши сокурсники мужского пола по окончании института начали работать руководителями сначала среднего звена, продвигаясь дальше по карьерной лестнице. Девушки же, как правило, начали с рядовых экономистов. Я не была исключением. У меня не было цели стать руководителем. Хотя будучи еще девочкой и бывая на работе у папы, в его кабинете одного из руководителей предприятия, с удовольствием «примеряла» его кресло и кабинет в целом:).
Но обостренное чувство ответственности и способность быстро освоить любую специфику компании, докопаться до сути любого бизнес-процесса компании, будь то технологический либо логистический или другой процесс, достаточно быстро находили отклик у руководителей компаний, в которых я работала. Я совсем немного сменила компаний, имея многолетний профессиональный опыт, продвигаясь внутри компаний по карьерной лестнице. У меня никогда не было «своих» людей, которые могли бы замолвить за меня словечко. Поэтому я всегда рассчитывала только на свои силы, всегда делая больше, чем требовалось, и раньше требуемого срока выполняя поставленные задачи.
Руководителям нравятся работники, «горящие» на работе.
Поэтому постепенно я начала восхождение по карьерной лестнице. Доросла до заместителя начальника планово-экономического отдела на крупном металлургическом предприятии и даже была выдвинута на должность начальника этого же отдела, но не была утверждена ввиду молодости:).
Далее я решила расширить свою специализацию и пройдя углубленные курсы бухгалтерского учета, перешла работать в бухгалтерию на этом же предприятии, начав с рядовых должностей. Поработав на всех участках бухгалтерского учета, быстро дошла до заместителя главного бухгалтера, а затем и главного бухгалтера предприятия. В моем непосредственном подчинении было в то время 35 человек.
Затем мне предложили должность директора департамента бухгалтерского учета во вновь созданном холдинге, объединяющем несколько крупных предприятий. Я согласилась и получила опыт управления нового масштаба.
Так постепенно я доросла до должности финансового директора в одной из крупных компаний.
Выбираем любовь и гармонию!
Так же открою огромную тайну, эти понятия можно не противопоставлять, а совмещать! То есть можно не выбирать карьерный рост или семейные прелести, а жить жизнью, наполненной звонким детским смехом, любовью мужа, успехами и уважением на работе. Да-да, семья и карьера вполне могут ужиться вместе! Правда для этого стоит соблюдать несколько правила, самое главное из которых гласит: «Разберись в себе. И если ты реально хочешь стать успешной во всех сферах, будь!»
Правила совместного сосуществования карьеры и семьи в жизни женщины:
- После окончания рабочего дня закрываем ежедневник, забываем обо всех рабочих моментах и отправляемся в семью! Работа подождет. Даже очень важная.
- Никаких переработок по вечерам и сверхурочной работы: всех денег не заработаете, а комплекс вины перед родными получите легко.
- Домашние дела по дому делегируем всем членам семьи, начиная от мужа и заканчивая детьми. Малыши вполне могут помочь маме загружать белье в стиральную машинку, вытирать пыль, мыть овощи для салата. А мужу по силам делать закупки продуктов в магазинах.
- Выходные посвящаем только семье: отдыхаем вместе, а не друг от друга. Не забываем и о совместных завтраках, обедах и ужинах. Совместное принятие пищи особенно сближает, как и любые другие действия, которые вы производите вместе.
И дополняя список правил совместного сосуществования карьеры и семьи в жизни женщины, предлагаю не забывать слова великой актрисы Мерлин Монро: «Карьера – чудесная вещь. Но она никого не может согреть в холодную ночь». Любите себя и не старайтесь быть идеальной мамой, женой, начальником. Достаточно просто быть СЧАСЛИВОЙ ЖЕНЩИНОЙ!
«Развести» во времени карьеру и семью
Большинство опрошенных отодвигают материнство на то время, когда работа перестанет быть так важна для них и в их активе уже будут карьерные достижения. «Однако те, кто уже добился определенного должностного роста, начинают ощущать, что лучше бы родили детей раньше, поскольку «выкроить» время для декретного отпуска все сложнее», — говорит Ольга Исупова.
Баланс семьи и работы будет «не одномоментным, а облегченным разновременностью своих составных частей», пишут исследователи. «Но очень трудно выбрать точку на жизненном пути, которая будет наиболее подходящей для деторождения», — уточняет Ольга Исупова.
*Такой выбор объясняется тем, что в этом случае напряжение между семьей и работой особенно наглядно. С одной стороны, на госслужбе заняты женщины с определенными карьерными амбициями. С другой стороны, они придерживаются традиционных ценностей: настроены на семью и материнство.
См. также:
Автор текста:
Соболевская Ольга Вадимовна,
6 марта, 2017 г.
Демография
гендерные исследования
образ жизни
семья
Подпишись на IQ.HSE
Для чудо-женщин
Иногда случается так, что работать – не простое желание женщины, а потребность ввиду нехватки средств. Не всякий мужчина может прокормить всю семью самостоятельно, и тогда дискуссия на тему что важнее, как лучше и правильнее даже не возникает в головах супругов. Тогда чете стоит придерживаться некоторых простых правил.
- Первое, что нужно сделать – распределить домашние обязанности между мужем и женой. Это поможет снизить нагрузку на женщину и позволит ей успешно карабкаться по карьерной лестнице.
- Не злоупотребляйте работой: всех высот не добиться, всех денег не заработать. А вот домашние дела и близкие от переработок вполне могут пострадать.
- Разделяйте работу и дом. Если на работе вы суровый начальник, то дома должны перевоплощаться в самого нежного и любящего родителя, в котором так нуждается ребенок.
- Не обсуждайте дома рабочие вопросы, лучше поговорите о впечатлениях, полученных за день и планах на будущее. Это не только сблизит с семьей, но и позволит сбросить накопленное за день напряжение в попытке найти выход в том или ином проекте.
- Не забывайте о том, что муж тоже нуждается в заботе и внимании. Поэтому по возможности старайтесь компенсировать всю работу, взятую сверхурочно.
- В жизни не стоит забывать о самом главном, золотом правиле: карьеру нужно строить благодаря профессионализму и уникальным навыкам, а не за счет увеличения рабочего времени.
Хочется добавить еще некоторые советы психолога Елены Тарариной. “Женщина, которая создала семью и родила детей, но поняла, что ей не хватает такой опции, как карьера и самореализация, должна честно себе сказать, что это огромный кусок нервов, сил и внутренней дисциплины”, – отмечает психолог. Она говорит о том, что не стоит верить в стереотип о том, что женщина не способна быть прекрасной женой и мамой и иметь при этом успешную карьеру.
Эта статья лишь рассказала о некоторых нюансах выбора в этом вопросе, а что лучше для вас и вашей семьи вы должны решить сами.
Видео по теме:
https://youtube.com/watch?v=umOUwTcW1iA
Как совместить карьеру и семью
Самый лучший вариант – это найти золотую середину. Но как женщине совмещать работу и семью? Есть несколько вариантов развития событий.
Идеальная работа – это хобби, которое приносит деньги. Почему бы не выбрать творческую профессию, которая не подразумевает под собой режима «белого воротничка»? Творчество наполняет женщину правильной энергией и не вынуждает жить по расписанию. Вариантов для выбора очень много: рисование, рукоделие, готовка с дальнейшей реализацией продукта, создание тренингов и обучающих курсов и т. д.
Как совместить работу и семью женщине, ставшую на пусть открытия и развития частного бизнеса? Здесь все упирается в ресурсы, ведь нужно максимально оптимизировать процессы. Под словом «оптимизация» скрывается поиск персонала и бизнес-ассистентов, которые возьмут на себя рутинные задачи и освободят личное время начальницы.
Деловая женщина, семья или карьера которой приходит в упадок, должна всегда оставаться женщиной. Главный козырь слабой половины человечества – это хитрость в сочетании с мудростью. Не стоит рубить сгоряча, отказываясь от личного счастья или от профессиональных перспектив. Лучше выявить причины, по которым одна из сфер жизни пострадала. Ну а если причины найдены, решить их не составит труда. И главный секрет успеха – любить все сферы своей жизни.
Сложности взрослой жизни: кем работать 17 летней девушке
Где и кем может работать женщина в солидном 60-летнем возрасте
Работа для студенток: правила эффективного поиска
Преимущества упора на карьеру
Фото автора Ksenia Chernaya: Pexels
Жизнь идет вперед, общество развивается, поэтому те принципы, которые были актуальны в прошлом веке, далеко не всегда имеют силу в нынешнее время. В список устаревших постулатов вполне можно включить и понятие о женской роли в обществе.
Сейчас ты способна достичь таких высот в карьере, которые окажутся нереальными для многих представителей сильного пола. И вот ряд плюсов, которые сопровождают стремление женщины с головой уйти в работу:
Самореализация.
Это первое, на что стоит обратить внимание. Многие девушки страдают от ощущения неудовлетворенности своей жизнью, так как кроме замужества и воспитания детей больше не видят ровным счетом ничего в своей жизни
И подобное чувство способно привести к депрессии и саморазрушению.
Реализоваться в роли высококлассного специалиста или перспективного руководителя – значит ощущать себя личностью, на которую неспособны повлиять сторонние обстоятельства
Это осознание собственной внутренней силы и важности
Повышение самооценки.
Подобное довольно проблематично сделать при помощи идеально выглаженного белья и обеда из трех блюд. Считается, что такие «функции» априори заложены в женской природе, так что большинство людей просто не подумают их отметить.
А вот повышение на работе или лояльность руководства из-за прекрасных профессиональных навыков – это уже нечто большее. Когда ты понимаешь, что можешь оказывать влияние на деятельность компании и способна реально увеличить её прибыль, самооценка в любом случае повышается.
Финансовая независимость.
Весьма важная причина, чтобы девушке сделать упор на карьеру. Это устраняет массу стрессов и страхов. Например, ты уже не будешь бояться развода с супругом, даже если он имеет неплохую работу.
Кроме того, денежная стабильность часто защищает женщин от абьюзивных отношений, в которых муж попрекает каждым потраченным рублем и грозится испортить жизнь в случае расставания. При наличии стабильной работы и хорошего оклада тебе не придется терпеть ни психологическое, ни физическое насилие со стороны партнера.
Чувство уверенности в завтрашнем дне.
Ответственность за собственную судьбу.
Что выбрать женщине, семью или карьеру, чтобы быть счастливой?
Упор на карьере – это шанс быстро почувствовать, что будущее зависит только от тебя самой. Так уходит инфантильность. Самостоятельных женщин практически невозможно сбить с выбранного курса и как-то повлиять на их судьбу извне
И неважно, кто будет пытаться это сделать, друзья, супруг или родители. Ты всегда будешь знать, как лучше поступить в той или иной ситуации
Социальное взаимодействие.
Далеко не все девушки любят быть запертыми в четырех стенах. А когда на тебе быт и маленький ребенок, контакты с другими людьми и беспроблемное посещение общественных мест становятся чем-то из области фантастики. Работа поможет тебе не забыть, как вообще вести диалог. Кроме того, со знакомыми на работе всегда есть что обсудить. Не забывай также и про дружеские посиделки, которые есть практически в любом коллективе.
Почему женщина считается хранительницей очага
Женщине отвели «домашнюю роль» по нескольким причинным. В первую очередь это из-за физической слабости. Когда пропитание добывали путем охоты, а поселениям угрожали постоянные войны, представители сильной половины человечества вынуждены были брать на себя роль добытчиков и защитников (так как были предрасположены к этому по физиологическим параметрам).
Еще одна важная причина – это способность женщины к вынашиванию и рождению детей. В период беременности, кормления и воспитания ребенка женщина не принадлежит себе, отдавая все время и силы малышу. Именно поэтому она оказывается «привязана» к дому.
Сейчас зарабатывать можно не только силой, но и интеллектом. А школы, сады и нянечки позволяют матерям вести относительно независимую жизнь, освобождая время для построения бизнеса и работы. Модные гаджеты и электроника тоже упрощают жизнь, позволяя забыть о нудной многочасовой уборке и длительных вахтах у плиты. Поэтому современная женщина, семья или карьера для которой могут стать основным жизненным вектором, имеет равные с мужчиной права.
Какие книги помогут пережить развод
К. Витакер. «Семья в кризисе»
Если у человека возникают психологические сложности, стоит, в первую очередь, обратиться к его семейной истории — вероятно, что именно там обнаружится как корень проблемы, так и ее решение, на этом настаивал Карл Витакер, американский психиатр середины XX века. Эта книга, написанная одним из создателей семейной терапии, уже более четверти века остается бестселлером.
А. Курпатов. «7 настоящих историй. Как пережить развод»
На примере реальных историй семи женщин известный психотерапевт рассказывает, что происходит с психикой во время развода и как можно помочь себе преодолеть это испытание быстро и с возможной пользой для себя.
Авторы — психолог, социолог, философ и психотерапевт — создали своего рода гид по ситуациям, возникающим в семье после развода, и уделили особое внимание общению родителей с ребенком. Книга включает научно-популярные материалы, реальные истории и практические советы, которые помогут выбрать решения, подходящие для конкретной семьи
М. Травкова. «Неверность. Почему любимые изменяют, стоит ли прощать, можно ли избежать?»
Почему люди решаются на измену, при этом осознавая, что это может причинить другому боль и разрушить брак? Из книги становится ясна роль обоих партнеров в возникновении подобных ситуаций.
Разводиться или нет? Разбираемся с психологом
Теги: Психология
Женщина и семья
Делая выбор в пользу семейного благополучия, женщина полностью посвящает себя созданию домашнего уюта и воспитанию детей. Ей не грозят переутомления и угрызения совести. Но периодически возникают сомнения: «А не растрачиваю ли я попусту свои таланты?».
Плюсы семейной позиции
1. Больше времени на себя. Если вы не задерганы работой, а ваш телефон не разрывается от звонков, вы и выглядите прекрасно. Вы высыпаетесь, у вас здоровый цвет лица, светящиеся глаза. Супруг видит в вас привлекательную, сногсшибательную девушку. У него повышается тестостерон, и он готов добиваться еще большего для своей семьи.
При этом у вас есть самое крутое преимущество: вы служите целям своего мужчины. Продолжайте в том же духе. Вам в помощь еще одна статья «Нужна ли девушке цель в жизни? Или достаточно просто найти успешного мужчину?».
2. Полноценная забота о детях
Вы уделяете им внимание. Вы с ними постоянно, а не урывками после работы и в выходные дни
В результате ваши дети счастливы и здоровы. И вы тоже.
3. Частые встречи с подругами
Ведь вне семьи общение тоже очень важно. Посидеть в любимой кофейне за разговорами с любимой подружкой — это ли не расслабляет?
4. Возможность заниматься своим хобби
Неважно, вышиваете ли вы крестиком, печете торты или ходите на танцы. Вы делаете то, что дает вам силы, а не отбирает их
Многие домохозяйки, найдя свое дело по душе, развиваются дальше и даже открывают небольшой бизнес.
Минусы семейной позиции
1. Рутина и однообразие. Этим недостатком особенно «бравируют» молодые мамы после рождения ребенка. Безусловно, младенец отнимает все свободное время, и новоиспеченная мамочка ежедневно выполняет одну и ту же работу. Но задайте вопрос: «а что главное в жизни?» женщине, которой за 40 или за 50 лет. У которой уже есть повзрослевшие дети. Думаете, она вспомнит про рутину? Наверняка, она расскажет, как это классно развиваться вместе с детьми.
2. Финансовая зависимость от мужа. Тоже спорный момент. Что считать зависимостью? Если девушка никогда жизни не работала и в принципе не может заработать, тогда ей остается только зависеть от кого-то. И второй момент. Если вы изначально выбираете достойного мужчину, то у него в крови — обеспечить свою семью. А ваша задача — мотивировать любимого и заниматься работой в свое удовольствие.
3. Ограничение кругозора. А это можно условно обозначить, как стереотип. Дескать, считается, что в голове у домохозяйки только борщи и пеленки. О чем речь? В наш безумный цифровой век мамы в декрете получают образование и защищают диссертации.
Думаете это нереально? Тогда разберем, что делать, если вы сторонник и интересной карьеры, и заботы о семье? Следуйте нескольким рекомендациям.
